Estoy Deprimido Porque Perdí Mi Empleo

Mi trabajo era mi vida. Mi carrera era la perdición de mi existencia. Ahora que perdí mi trabajo, es difícil levantarme de la cama. Me levanto tarde de la cama y no puedo pensar en negocios. Me falta toda la energía; energía para buscar trabajo, energía para vestirme, energía para pensar en hacer una llamada hasta después de las diez de la mañana. No salgo de mi casa. No tengo dinero ahora que perdí mi trabajo, no estoy motivado y todo me avergüenza.

Tengo miedo de presentar una solicitud de desempleo. Tengo miedo de que mi empleador anterior diga cosas malas de mí. Van a criticar aún más mi desempeño; inventarán mentiras para justificar mi rescisión de empleo. Mi rescisión de empleo fue injusta, arbitraria. ¡Francamente discriminatoria! Si solo pudiera encontrar a alguien que me ayude con mis problemas legales. Fantaseo con un abogado en traje irrumpiendo en un unicornio, demandando a mi maldito ex-empleador y quitando un peso enorme de mis hombros. Tal abogado expondría todas las injusticias a las que mi empleador me expuso.

Si aún está empleado pero está pasando por mucho estrés en el trabajo, lea mi artículo sobre Estrés Laboral.

Invertí mucho en la empresa. Les di mi vida. Los mejores años de mi vida. Sacrifiqué todo por mi trabajo. Mi empleador no me pagó lo suficiente por todo el trabajo que les di. Mi empleador se dio la vuelta y me despidió. Me despidieron cuando estaba deprimido. Me despidieron por razones injustas.

Nunca encontraré otro trabajo tan bien pagado. No hay otros empleadores en la ciudad a los que pueda ir. ¿Qué pasa si mi antiguo jefe dice cosas malas de mí? Si presento una solicitud de desempleo, ¿quizás inventen más mentiras sobre mi mal desempeño laboral?

Solo pensando en mi rescisión de empleo me da un dolor de cabeza. Mi estómago se estremece al pensar en buscar otro trabajo, ser despedido de un trabajo una vez más. ¿Qué pasa si no puedo conseguir un trabajo porque obtendré una mala referencia?

Me avergüenza hablar con alguien de mi antiguo trabajo. Solía ser amigo de todos. Algunos de mis antiguos compañeros de trabajo apoyan la decisión inventada e ilegal de mi empleador de despedirme sin causa legítima. Mis amigos conocen personas que aún trabajan allí. Probablemente han escuchado a mi supervisor acusarme de mal desempeño laboral. Estoy tan avergonzado. Todos piensan que soy un idiota, alguien que no puede hacer su trabajo, alguien que debería ser despedido sin previo aviso. Toda la razón más para no salir de mi casa.

Mi antiguo supervisor me acompañó. Todos me vieron salir. Tenían a un guardia de seguridad que me escoltara fuera del edificio y hacia el estacionamiento. Me vieron entrar en mi auto. Insinuaron que me estaba tomando demasiado tiempo entrar en mi auto y salir del estacionamiento del trabajo. Estoy tan avergonzado. ¿Qué puedo decirles a mis hijos? No puedo decirles que fui despedido de mi trabajo; que podría ser discriminación.

Clientes potenciales de rescisión injusta:

En 20 años representando a miles de empleados, he escuchado todo lo anterior de mis clientes. No está solo si se siente deprimido porque fue terminado impropiamente de un trabajo. He ayudado a más de 2,000 empleados despedidos injustamente a encontrar un sentido de justicia. Mis despedidos injustamente, los problemas de mis clientes, a menudo deprimidos, se han convertido en mis problemas. Sus problemas son por lo que lucho, lo que me impide dormir, lo que me hace despertar en medio de la noche y escribir una nota, lo que me hace avanzar costos para financiar sus casos. Estoy aquí para luchar por sus derechos laborales, para reescribir la injusticia social de su rescisión injusta.

Presentar una demanda por rescisión de empleo puede ayudar a restaurar su fe en la sociedad. Desafiar a los gerentes y supervisores imbéciles que perpetuamente lo acusaron de hacer un mal trabajo como máscara para su motivo ilegal de despedirlo podría ser una experiencia catártica para usted. Mejor aún, ¿y si gana su caso de rescisión injusta? ¿Cómo lo haría sentir?

No se quede atrás y sea un tonto por el trato ilegal de su antiguo empleador hacia usted. Llámame al (323) 525-1600 y déjame ver si puedo ayudarlo a obtener justicia, ayudarlo a sentirse mejor consigo mismo, ayudarlo a recuperar daños por el horror y tormento que su empleador le causó, ayudarlo a recuperar dinero por las pérdidas económicas que su empleador causó al despedirlo injustamente. Permítame defender las acusaciones falsas que su empleador ha inventado para justificar su rescisión ilegal. ¡Déjame conseguir que le paguen por los agravios que su empleador le causó!

Aquí hay algunos ejemplos de los resultados que he obtenido para empleados perjudicados en el pasado reciente:

1. $135,000 para un denunciante de defensa aeroespacial de Thousand Oaks
2. $115,000 para un profesional de enfermería de Woodland Hills acusado injustamente de falsificación
3. $225,000 para una mujer de Van Nuys obligada a renunciar debido al acoso sexual de clientes
4. $150,000 para una mujer de Camarillo represaliada y degradada por quejarse de acoso sexual
5. $300,000 en una liquidación post-juicio en la que el jurado encontró rescisión injusta, violaciones salariales y daños punitivos contra un supermercado
6. $175,000 para un ejecutivo que denunció fraude financiero

Contrate mi firma de abogados y reciba representación de calidad de abogados laborales que han estado en el negocio de representar empleados sobre contingencia durante años, quienes nunca cobran nada por adelantado. Tenemos oficinas en el centro de Los Angeles, Sherman Oaks, Oxnard, Bakersfield, Riverside, Tustin, Boston, San Jose, San Francisco, y Diego porque somos buenos; porque los empleados en todo California quieren contratarnos. Llama al (323) 525-1600 para hablar con una verdadera firma de derecho laboral. No sea tímido y envíe un correo electrónico. Permita que mi firma llegue al fondo de su caso mientras está en el teléfono.

Karl Gerber, el fundador de la firma, tiene licencia en California, Distrito de Columbia, Massachusetts, y Texas. Uno de nuestros asociados también tiene licencia en Maryland.